11月5日下午，高發投集團新員工入職培訓班正式開班。此次培訓為期3天，集團聘請了國內知名戰略咨詢、企業管理、金融投資等行業專家現場授課。同時，高發投集團董事長田立昌、總經理張永鵬、招商公司總經理曲成彬也將在現場為新員工介紹集團的發展現狀與愿景以及招商工作開展與目標等內容。
在開班儀式上，集團黨委書記、董事長田立昌首先做了開班動員講話。田立昌首先代表集團領導班子對新員工的入職表示歡迎，“大家都是勇于迎接挑戰，勇于面對變革的人才”。隨后，從高新區發展形勢分析、高發投集團現狀與愿景、未來工作要求等三方面與新員工進行了交流，并鼓勵新員工要勇于接受挑戰、面對變革，錘煉“嚴快實硬”好作風。
田立昌指出，改革是目前高新區的“大勢所趨”，無論是從集團考察的長春、濟南等高新區的成功經驗來看，還是從對比分析沈陽高新區在開發模式、產業培育、工作機制等方面仍需提高的差距來說，縱觀全國成功開發區的做法都是相似的，那就是“管委會+公司”?！按蠹覒撜J識到改革是大環境發展的必然，接受改革，加入高發投，就是接受大趨勢，走向大方向?！?/span>
